Guida Interpretativa 2230-1 - Assegnazione delle risorse per l’incarico

1. Nel determinare le risorse necessarie e sufficienti, gli internal auditor devono prendere in considerazione i seguenti elementi:

  • il numero dei componenti e il livello di esperienza dello staff di internal audit;
  • conoscenze, skills e altre competenze dello staff di internal audit da considerare nella selezione delle risorse per lo svolgimento dell’incarico;
  • la disponibilità di risorse esterne, quando sono necessarie competenze e conoscenze aggiuntive; i fabbisogni formativi dello staff di internal auditing, poiché attraverso l’assegnazione di ciascun incarico è possibile soddisfare le esigenze di sviluppo professionale.

 

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gennaio 2009

Standard 2230-Assegnazione delle Risorse